欄目：政策法規    人氣：0    日期：2022-12-15

免費提供最新落戶政策及一對一落戶上海方案

留學生/應屆生/非婚子女 落戶上海咨詢

 

　　

上海也來搶人了！

　　

6月28日，上海學生就業創業服務網發布了《關于做好2022年非上海生源應屆普通高校畢業生進滬就業工作的通知》，上海應屆生落戶新政策2022年再度放寬。

　　

通知中提到，世界一流大學建設高校和世界一流學科建設高校建設學科的應屆碩士畢業生，畢業可免打分直接落戶；所有在滬各研究所、各高校應屆碩士畢業生，畢業可免打分直接落戶；

　　

同2021年相比，“免打分直接落戶”的范圍擴大至“在滬各研究所、各高校應屆碩士畢業生”。

　　

此外，在六所本科學校（清華、北大、復旦、交大、同濟、華東師范大學）直接落戶的基礎上，新增在滬“雙一流”建設高校的應屆本科生且在五大新城、南北地區重點轉型地區單位工作的，可免打分直接落戶！

　　

對于留學生，上海近日也出臺了最新政策，世界前50強的高校畢業生在上海工作即可直接落戶，學校排名在51~100的世界高校畢業生只要在上海工作并交半年社交則可直接落戶。

　　

一向高冷的上海，今年以來，人才新政不斷，從留學生、應屆本科生、碩士生方面多方調整，正式加入搶人戰局。

　　

杭州：先落戶后就業

　　

無獨有偶，杭州市政府官網6月27日公布的人才引進落戶政策顯示，全日制普通高校本科及碩士研究生、2017年后錄取的符合條件的非全日制研究生，畢業兩年內可“先落戶后就業”。

　　

而此前，僅有博士研究生才有“先落戶后就業”的待遇。

　　

今年2月，浙江省人力資源和社會保障廳副廳長陳中，在答記者問中提到：除了杭州市區，全面放開?？埔陨蠈W歷畢業生的落戶限制；大學生想創業，可貸款10-50萬，如果創業失敗，貸款10萬元以下的由政府代償，貸款10萬元以上的部分，政府代償80%?！碧砩狭私衲険屓说摹暗谝话巡瘛?。

　　

各地人才競爭加劇

　　

而在滬杭之外，鄭州、合肥、長沙、廣州、紹興也于近日發布了人才落戶若干政策。

　　

相比前幾年的廣撒網政策，一二線城市甚至小縣城都開始了“精確引流”。各大城市在高精尖人才的搶奪上，較量不斷。

　　

今年4月，鄭州出臺10條“青年人才新政”，向全球青年英才發出邀請函，創業補貼、安家補助、人才公寓齊齊上陣。鄭州代市長何雄喊話“讓青年人才來得了、住得下、留得住，實現‘雙向奔赴’，同頻共振?！?/p> 　　

長沙人才政策“升級版45條”中，對35周歲（含）一下、新來長工作的博士畢業生，在長首次購房從此前的6萬元上漲至10萬元購房補貼，極大提高了補貼力度。

　　

紹興市召開全球引才新聞發布會，對引進人才最高給予500萬元房票補貼。

　　

前不久，一個小縣城，也開始用“真金白銀”，重磅引才。

　　

浙江省遂昌縣發布《2022年遂昌縣面向世界一流大學引進優秀畢業生公告》，對高質量人才開出了極為優渥的待遇條件：符合首次新引進到遂昌工作的全日制碩士研究生、高考第一分數段錄取的全日制本科生，可享受45萬元政策獎勵，包括一次性房票補貼30萬元；生活津貼3萬元/年，可享受5年。全日制博士研究生更為優厚，可享受75萬元政策獎勵，包括一次性房票補貼50萬元；生活津貼5萬元/年，可享受5年。

　　

圖|浙江省遂昌縣引才政策

　　

《公告》中還提到，引進人員聘用后即與招引單位簽約，列入事業編制管理；1年試用期滿考核合格且表現優秀的，還將根據工作需要“按中層干部選任程序聘用為單位中層正職或中層副職職務”。

　　

一時之間，浙江大學、中國科學技術大學、上海交通大學、復旦大學等多所國內知名“雙一流”高校畢業生紛紛報考。

　　

搶人，升級

　　

“宇宙的盡頭”是編制的調侃背后，也側面反映出今年就業形勢的嚴峻。

　　

根據教育部最新數據統計，今年中國高校畢業生總人數達到1076萬，同比增加176萬，創下歷史新高！

　　

根據國家統計局5月發布的就業數據來看，16-24歲人口失業率達18.2%，整體就業形式不容樂觀?！笆飞献铍y就業季”難上加難。

　　

加上疫情持續影響，線下實體經濟市場受挫；線上互聯網行業也不容樂觀，阿里、騰訊等領域巨頭裁員不斷。

　　

“能吸引人才，經濟才不會衰敗”。

　　

不管是杭州拋出的“先落戶后就業”橄欖枝，還是上海打出的“免打分直接落戶”組合牌，都正是時候，也勢必會加劇各大城市對于人才的需求和競爭。

　　

可以預見，全國“搶人大戰”并非停止，各地的搶人才政策、鼓勵就業政策，“火藥味兒”只會越來越濃。